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“你好。”尽管心里不抱希望，李永福还是妥帖地帮她倒了一杯水，“喝点水吧，一会儿我带你去办入职。”
“对了，”李永福似乎有些难以启齿，羞愧得耳尖发热发红，几经犹豫，最后他硬着头皮说，“你们研究生的工资国家规定是一个月65元，咱们厂里的资金暂时有些紧张，前几个月恐怕没法按时给你发工资……”
范晴雪一愣，在心里默默对比自己了解到的关于红福日化厂的一些资料，片刻后了然地笑了，“嗯，可以。”看来厂子的情况比她预计中要严峻得多。
李永福做好了范晴雪提出离开这里去别的工厂的准备，毕竟现在研究生到哪都是香饽饽，她们根本不会停留在这样一个发不起工资甚至朝不保夕的小工厂。
上面的新政策马上要下来了，国有企业要改制，收益不好的工厂首当其冲。七八年年底的时候已经有部分地区做为试点开始改制，好几家小型的收益十分差的工厂濒临破产。
李永福知道这些消息后，才急着给红福日化厂转型，以免日后全国大规模国有企业改制后直接倒闭。可惜他仅凭着一腔激·情做事，没有可靠的技术支持，最终还是失败了。
“李厂长，我听说谁可以解决厂里的技术问题，就要提拔谁当研发部主任，有这回事吗？”范晴雪开门见山，直接表明目的。
李永福正在为自己倒水，听到她的话立刻攥紧了暖壶把手，顿了顿，在水溢出水杯之前停下，把暖壶的瓶塞塞上放回地上。
“嗯，不错，我确实这么说过。”只不过，一直没人能做到。
在意识到原本香皂车间的技术员对香水制造一窍不通后，他又高薪招过来三个研发人员，并提出谁能研发出受市场青睐的香水，谁就能升任研发部主任。
