第一百二十一章 现代管理制度 (第1/6页)
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上一次毒茶叶事件后，沈妤曾经在盛延卿面前提过，茶坊应当统一管理，有统一的章程制度，各家茶坊妥善分工，由总行调度。
就像沈妤在二十一世纪见过的那些大企业一样，有统一的规程制度，从选材到加工，出货，做出的产品，提供的服务都是一样的。
这样，每一个环节都在总行的监控之下，像马富贵这样再想投机取巧，中饱私囊的，不会再有任何的机会。
盛延卿和沈妤心下了然，老夫人却仍旧云里雾里，看看盛延卿，再看看沈妤，问：“我老婆子是被你们弄糊涂了，你们说的这到底是什么意思？”
“祖母，二爷说的是我们从前提过的一个方法，现在这也只是一个设想罢了。”沈妤耐心地解释，“我们是想把各个茶庄的茶园收集起来，统一管理，教那些工人如何种茶树，如何制茶，并且监督他们，这样咱们盛家茶庄卖出去的茶叶，质量才能得到保证。”
老夫人垂眸想了一下，道：“照你这么说，茶庄连茶树都不管了，那他们还做什么？”
“我们会将各个茶庄的工人抽调过来，一部分种茶树，一部分负责制茶，这些人我们会亲自管理。至于茶庄，他们要去谈生意，拉客户，有了订单交给总行，统一出货。”盛延卿接过话茬道。
做茶叶生意，最重要的是茶叶的品质，把种茶、制茶这两块牢牢地攥在手里，就不会出大的纰漏。
生意上的事情，各个茶庄凭自己的本事，年底的分成也按照这个算。
