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鸿门会议后，飞程顺理成章地正式宣布对子公司进行合并。
每天工作超过十二小时的关旗陆成为集团里的焦点人物，并初步在商业媒体上崛起，然而他行事低调，除了集团市场部交给媒体的官方资料外并不接受采访，形形式式的求见者全被许冠清挡在了门外。
飞程集团下凡是和系统集成业务相关的所有子公司职员，都被要求提交一份正式的书面述职报告，要求本人陈述清楚自己的工作岗位，工作职责，工作内容，和历年来的工作成果，如雪片一样的文件经人事部经理过滤后送到关旗陆手里，再按关旗陆批复回来的指示每天约见大批被辞者，由早到晚谈至唇皮干裂。
银通公司里，自动离职的加上后来被关旗陆开掉的员工，几乎占去原来的四分之一，四十八楼一下子空荡不少，往日的闲适和欢声笑语早荡然无存，一个个谨慎沉默地做事。
许多时候，因为达不到完全不问钱财的条件，由是便不得不与生活计较。
家里有孩子的，要供房子的，买了车子的，每天出门第一件事就是钱，对于一份薪酬优渥福利完善的工作，谁又轻易丢得起。
和银通相比其他子公司执行起来更加惨烈，电信和政企开掉了百分之七十，形同于整个公司一锅端掉，能留下来的只有一些业务能力强的或水平精湛的核心技术人员。
在这种干戈大动的杀戮时刻，关旗陆却特地招了一个人进来，就是万沙华，她的职位为金融事业部的大客户经理，关旗陆安排她和古励一组，跟随古励熟悉业务，万沙华虽然以前没有做过销售，但因为她曾在银行做事，对金融行业的业务流程非常熟悉，而且认识不少银行同业，所以和客户打起交道来很有优势。
休息时候安之更少在办公室逗留。
亲身经历这么一场企业大变革，亲眼目睹以前朝夕相见的同事，忽然之间就已一个个默然抱着纸箱从飞程里消失，她的心灵受到巨大冲击，似在一夜间成熟，也变得有些冷眼看起世情来。
